Partenaires du projet

logo-PPCCoopérative pour le Développement de l’emploi Dans les métiers du patrimoine – France

Petra Patrimonia Corse est une coopérative d’activités et d’emploi créée en 2013. Elle gère un programme de soutien aux entrepreneurs conçu pour le démarrage et la création d’entreprises visant à faciliter leur croissance et leur intégration dans une économie de marché en donnant accès à des services partagés, de la formation, du financement, de l’équipement et de l’espace physique pour le développement de leur entreprise. Il est des objectifs est de réduit le risque, optimise les possibilités de réussite d’un projet entrepreneurial, donner aux porteurs de projets la possibilité de tester leur projet en conditions réelles. Petra Patrimonia Corse est membre de « l’Union des Couveuses » (Union des pépinières d’entreprises – première association accréditée en termes de pratiques de développement durable), qui regroupe 55 membres opérant à travers un réseau de 180 centres situés dans toute la France et ses départements d’outre-mer ( DOM).


logo-EurospeakEurospeak Language Schools Ltd – Royaume-Uni

Eurospeak est une école de langue anglaise comme langue étrangère créée en octobre 1991. Actuellement elle est la plus grande école de langue anglaise dans le Berkshire. Chaque année, plus de 1000 étudiants provenant de 80 pays différents y étudient et passent différents examens afin d’atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Eurospeak est accrédité Centre universitaire pour les Tests Cambridge mais également pour de nombreux autres organismes certificateurs, y compris Trinity College de Londres, Pearson Edexcel, National Open College Network (NOCN) et d’expression anglaise Board (ESB).


Agenzia per lo Sviluppo Empolese Valdelsa Spa – Italie

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L’ASEV a été fondé en 2002 par 11 municipalités, différentes associations et syndicats. Sa mission comprend l’organisation et la gestion des cours de formation professionnelle pour différents groupes cibles: les jeunes en situation de décrochage scolaire, les publics jeunes et adultes en situation de chômage, les fonctionnaires et les employés du secteur public. ASEV gère également des services d’orientation professionnelle pour les SPE locales et différentes activités liées au développement économique de la région. Le personnel ASEV est composé de 25 personnes travaillant dans différents domaines de la société: activités multiculturelles et cours de langue pour les étrangers et les immigrants, des cours de formation pour les agents publics et employés, des cours de formation pour les jeunes et adultes demandeurs d’emploi, des cours de formation pour les activités d’orientation de carrière pour les entreprises locales. L’ASEV a établi de solides partenariats avec les municipalités locales, les écoles supérieures locales, l’Université Départements de Florence, le campus de l’Université de Sienne, les syndicats de commerce les plus importants, les associations de commerce et d’économie, de nombreuses entreprises locales, garantissant l’égalité des chances et une approche multiculturelle. En outre, ASEV gère l’École de poterie très connue de Montelupo Fiorentino où la tradition se combine avec des activités et des méthodologies modernes. Le nombre de personnes ayant assisté à nos activités au cours des 8 dernières années afin  d’améliorer leurs compétences professionnelles et employabilité est estimé à plus de 7.000.


logo-e-conceptsRietsch KG – Autriche

E-concepts Learning Rietsch KG (ELC) est une PME privée qui est un acteur dans le domaine de l’éducation et du E-Learning. Elle a été fondée en Autriche en 1995. L’organisation est spécialisée dans le développement et la mise en œuvre des applications E-Learning sur mesure et a contribué à plusieurs projets communautaires dans le domaine de l’éducation des besoins spéciaux (SEN). L’organisation coopère avec les organisations autrichiennes sans but lucratif comme l’Association autrichienne Dyslexia le Grafische.


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Danmar Computers z la o.o. – Pologne

Danmar Computers LLC est une société privée opérant dans le domaine des technologies de l’information et de la formation professionnelle dans ce domaine. Danmar a une vaste expérience dans le développement d’applications Web et mobiles modernes qui sont utilisées à des fins éducatives. Danmar possède également une expérience à long terme dans la réalisation de projets européens dans lesquels le personnel R & D de la société effectue des recherches et prépare des formations adaptées aux besoins des différents apprenants. Pendant 15 ans, Danmar a mis en œuvre avec succès plus de 50 projets au sein des programmes Grundtvig, Leonardo da Vinci, Progress et récemment Erasmus +.

Dans un grand nombre de ces projets Danmar était responsable de la conception et de la coordination des stratégies de diffusion. Danmar Computers est le développeur et fournisseur de AdminProject (adminproject.eu), le système en ligne pour la gestion de projets européens. Toutes les activités de la société sont basés sur un large réseau de coopération, tant au niveau national et international. Les réseaux nationaux comprennent des institutions de formation et de conseil, des universités, des écoles, des organisations non gouvernementales ainsi que des entreprises du secteur privé. Le réseau international comprend des partenaires ayant différents profils et issus de chaque pays de l’Union européenne. La mission de Danmar Computer est la promotion de l’éducation tout au long de la vie et de l’assurance d’un accès égal à l’éducation pour tout le monde sur la base de la technologie moderne.


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Fo.Ri.Um. società cooperativa – Italie

Fo.Ri.Um., est un organisme de formation professionnelle et d’éducation fondée en Avril 2000 et il est certifié par les normes de la certification ISO9001 du système de qualité. Fo.Ri.Um. est une société coopérative impliquée dans le domaine de la formation des ressources humaines. Notre personnel est composé d’experts en programmes de formation impliqués dans plusieurs projets adressés à des groupes présentant des besoins différents. Fo.Ri.Um. peut proposer son expérience pour des services à destination d’écoles et autres organismes de formation, principalement dans quatre domaines d’activité:

Éducation

  • Il fournit des services intégrés afin de renforcer les liens entre l’école et le milieu du travail;
  • Il prend en charge les personnes adultes grâce à des activités formelles et informelles en améliorant leurs qualification et compétences;
  • Il aide les apprenants adultes à utiliser des supports et méthodes d’étude innovantes

Espace social

  • Il promeut l’inclusion des personnes défavorisées
  • Il propose de l’orientation de carrière

Autorités publiques

  • Il offre une formation continue (à distance et en face à face)

Entreprises

  • Il offre une formation initiale et continue sur la base de méthodes d’apprentissage innovantes.